| 2002.08.02 | 北美佛光青年幹部研習營 | 洛杉磯協會 |
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慧傳法師在第二天的「如何成為優秀的領導人員?」中指出;身為一位優秀的領導人員需要學習做到;使命要牢記、心態要正確、幹部要訓練、組織要建全、活動要有佛法、平日要共修與渡眾要熱心。慧傳法師接著表示:佛教青年的使命包括了;繼承父母的信仰根基、挽回青年對佛教的信心、引導佛較青年的奉獻熱誠與培養佛教的中間幹部。而一個有理想、有抱負、有慈悲心、有熱忱、能吃苦、耐煩、忍辱、肯承擔的青年必然能成為一位優秀的領導人員。
慧傳法師並指出;活動的意義在於;學習、擴大、聯誼與成就,所以不論舉辦任何活動都應該具備教育、啟發、趣味與本土化四個特性,用輕鬆活潑的方法,讓佛法在無形中融入活動。慧傳法師並強調;一個團體要能夠健全發展,幹部的道德水準是很重要的,佛教青年寧可什麼都不會,也不可成為一個具備能力,卻成為其他青年的壞榜樣。慧傳法師並勉勵學員面對困難的時候勇敢面對,不要退縮。如同星雲大師所說的;心量有多大,世界就有多大。 一連三天的的佛光青年幹部研習課程,讓身處美、加地區的青年朋友更了解如何將東方文化融入西方文化,繼而將佛法傳達給西方世界,達到佛光普照三千界,法水長流五大洲的使命。與會學員也紛紛表示;此行學習到很多的觀念和方法,也希望每位佛光青年充實後,將這三天所學的活用於日常生活中,同時引導更多青年朋友加入佛教的行列,共同從事弘揚佛法的活動。 |
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